<공고문>

제7회 7급 견습직원(지역인재추천채용)시행 계획(안)

1. 지원자격
   가. 학점과 석차기준 
       1) 졸업예정자 : 추천 당시 졸업 학점의 3/4 이상을 취득 및 2012년 2월 졸업이 가능한 자로 이수한 모든 과목의
                                 총평점  평균 석차비율이 각 전공의 상위 10% 이내인 자.
       2) 졸업자 : 졸업석차 비율이 각 전공의 상위 10% 이내.

   나. 영어 검정시험 : 추천 대상자는 반드시 영어능력 검정 시험 점수 기준 이상이어야 하며, 2009년 1월 1일 이후에  
                                  실시된 시험에 한한다.

    다. 연 령 : 추천 대상자는 20세 이상의 연령에 해당하여야 한다.(1991. 12. 31 이전 출생자)

2. 추천 선정 인원 : 2명  

3. 추천자 선정
    ① 대학에서는 추천심사위원회를 구성한다.
    ② 추천심사위원회에서는 다음의 배점기준에 의하여 추천 대상자를 선발한다. 단, 위원회에서 추천이 불가능하다고
        인정되는 자는 순위에 관계없이 추천자 선정에서 제외한다.

4. 제출서류
    - 견습직원 지원서(지정양식-첨부화일) 1부.
    - 자기소개서(A4용지 2매 내외, 별도양식 없음) 1부.
    - 성적증명서 1부.(졸업예정자의 경우 6학기 까지 성적이 기재된 것)
    - 영어능력검정시험 성적표(원본 제출) 1부.
    - 기타 지원자의 성과물(HSK, JPT, 자격증 등 객관적 인증물) 각 1부(해당자에 한함)

5. 제출 및 문의처 
    가. 제출일자 : 2010년 1월 14일(금) 17시까지
    나. 제 출 처 : 학생팀
    다. 문    의 : 박훈성팀장 (041-731-3032)

6. 기타 : 선발을 위한 모의PSAT시험 및 면접 
    가. 일시
         - 모의PSAT시험 : 2011년 1월 17일(월) 13:00 - 18:00
         - 추천심사위원회 면접 : 2011년 1월 19일(수) 10:00 -
    나. 장소
         - 모의PSAT시험 : 본교 지정 강의실
         - 추천심사위원회 면접 : 본교 대회의실

                                                                     2010. 12. 16

학 생 팀